出纳员是做什么的 -凯发k8国际

出纳员是做什么的

工作时间：9:00-17:30 周日单休，月休4天，（不含节假日）
二、工作要求：
1、18~30周岁，性格坚韧，思维清晰，具备较强的学习能力
2、大专及以上学历
3、有积极的工作态度、强烈的责任心和团队精神。
4、有从事出纳经验者优先。
三、工作内容
核对单据，细心，耐心。
四、福利待遇
1、社会保障
2、团队福利：生日福利节假日福利多频次团建
3、公司福利：年终奖红包工龄工段年会活动（*新苹果华为手机、平板等电子产品及百元现金大奖）
4、晋升空间：业务处于飞速阶段管理岗位空缺，所有管理岗位内部晋升！

来自

更新于 2023-12-15

出纳员学历要求

学历要求：大专最多

大专 59.3%
本科 12.8%

出纳员需要什么学历？大专占59.3%，本科占12.8%，想知道其他经验占比多少，请点击查看。

高学历人才需求

 查看高学历人才需求占比

出纳员工作经验要求

经验要求：1-3年最多

1-3年 53.7%
3-5年 12.3%

出纳员需要什么经验？5-10年占2.4%，10年以上占0.59%，想知道其他经验占比多少，请点击查看

出纳员没经验可以吗

不限经验 30.2%
应届毕业生 0.84%

没有经验可以做出纳员吗？出纳员零经验占比：不限经验占30.2%，应届毕业生占0.84%。

工资待遇怎么样

￥3-4.5k / 月平均工资

数据统计来自近一年 6298 份样本，截至 2023-12-15

薪酬区间: 2 - 50k，最多人拿：3-4.5k

 查看薪酬区间

说明：出纳员一个月多少钱？其中拿 3-4.5k 工资的占比最多，达 40.3%，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

按经验统计

按学历统计

热门地区工资

就业前景怎么样

出纳员近两年招聘职位量对比

 查看近2年招聘趋势

出纳员今年就业形势怎么样？好就业吗？
2023-11：职位835个，对比去年同期增长了118%，
2023-10：职位959个，对比去年同期增长了102%，
2023-09：职位1.1k个，对比去年同期增长了1078%，
2023-08：职位970个，对比去年同期增长了842%，
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

出纳员历年就业情况

 查看历年招聘趋势

出纳员就业前景怎么样？有前途吗？
2022年：职位3.2k个，2022年较2021年下降了68%
2021年：职位 10.2k个，较去年下降了23%，
2020年：职位 13.2k个，较去年下降了48%，
2019年：职位 25.6k个，较去年下降了58%，
曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。

专业要求

想做出纳员应该报什么专业？推荐

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